“In anderen Worten ausgedrückt ist das Ziel des Arbeitsschutzes für Arbeitssicherheit und -erleichterung zu sorgen.”
Ganz wichtig bei der Thematik um des Arbeitsschutzes ist der zeitliche Kontext zu erwähnen. Die definitorische Eingrenzung des Begriffs Arbeitsschutz impliziert auch eine zeitliche Ebene. Und zwar geht es dabei, dass ein Zustand gewährleistet werden soll der Unfälle vermeiden soll. Sprich: Maßnahmen sollen eingeführt werden, um Unfälle zu vermeiden BEVOR sie passieren! Wenn ein Unfall passiert, dann ist es schon zu spät, da der Unfall passiert ist. Aber das soll nicht heißen, dass nach einem Unfall jegliche Sicherheitsmaßnahmen ignoriert werden sollen. Es soll lediglich darauf hingewiesen werden, dass Prävention sehr wichtig ist!
Und dabei sind gewisse Sicherheitsmaßnahmen sehr leicht in die Unternehmenswelt zu integrieren. Die Aufgabe des Arbeitsschutz ist bestimmt sehr umfangreich, sodass ein „Fachkraft für Arbeitssicherheit“ um §5 des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG) einzuhalten. Jeder Mitarbeiter sollte auch von sich eine gewisse Motivation entwickeln, sich mit diesem Thema auseinanderzusetzen. Immerhin geht es um die eigene Gesundheit… was ist in diesem Kontext wichtiger als die eigene Gesundheit..? Ich beispielsweise schenke diesem Thema sehr viel Aufmerksamkeit; an meinem ersten Tag habe ich mich gründlich über den Brandschutz im Unternehmen informiert und über die Sicherheitsbekleidung. So habe ich dann auch gleich am Anfang mir bei brewes.de ein paar Sicherheitsschuhe bestellt. Ich will selbst nicht, dass meine Füße nach einem Unfall gefährlich verletzt werden können.
In meinen Augen sollte sowohl die Geschäftsführung als auch der Mitarbeiter selbst sich mit dem Thema auseinandersetzen.
Wir verwenden Cookies auf unserer Website, um Ihnen die bestmögliche Nutzung zu ermöglichen sowie unsere Inhalte fortlaufend zu verbessern. Sie können Ihre freiwillige Zustimmung jederzeit widerrufen. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Funktional
Immer aktiv
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Statistiken
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Marketing
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
“In anderen Worten ausgedrückt ist das Ziel des Arbeitsschutzes für Arbeitssicherheit und -erleichterung zu sorgen.”
Ganz wichtig bei der Thematik um des Arbeitsschutzes ist der zeitliche Kontext zu erwähnen. Die definitorische Eingrenzung des Begriffs Arbeitsschutz impliziert auch eine zeitliche Ebene. Und zwar geht es dabei, dass ein Zustand gewährleistet werden soll der Unfälle vermeiden soll. Sprich: Maßnahmen sollen eingeführt werden, um Unfälle zu vermeiden BEVOR sie passieren! Wenn ein Unfall passiert, dann ist es schon zu spät, da der Unfall passiert ist. Aber das soll nicht heißen, dass nach einem Unfall jegliche Sicherheitsmaßnahmen ignoriert werden sollen. Es soll lediglich darauf hingewiesen werden, dass Prävention sehr wichtig ist!
Und dabei sind gewisse Sicherheitsmaßnahmen sehr leicht in die Unternehmenswelt zu integrieren. Die Aufgabe des Arbeitsschutz ist bestimmt sehr umfangreich, sodass ein „Fachkraft für Arbeitssicherheit“ um §5 des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG) einzuhalten. Jeder Mitarbeiter sollte auch von sich eine gewisse Motivation entwickeln, sich mit diesem Thema auseinanderzusetzen. Immerhin geht es um die eigene Gesundheit… was ist in diesem Kontext wichtiger als die eigene Gesundheit..? Ich beispielsweise schenke diesem Thema sehr viel Aufmerksamkeit; an meinem ersten Tag habe ich mich gründlich über den Brandschutz im Unternehmen informiert und über die Sicherheitsbekleidung. So habe ich dann auch gleich am Anfang mir bei brewes.de ein paar Sicherheitsschuhe bestellt. Ich will selbst nicht, dass meine Füße nach einem Unfall gefährlich verletzt werden können.
In meinen Augen sollte sowohl die Geschäftsführung als auch der Mitarbeiter selbst sich mit dem Thema auseinandersetzen.
VG. Michael.