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als Antwort auf: Zeitumfang für Interne Audits #57106
Hallo miteinander!
Mehr Audit-Stunden hin oder her, für mich ist der Nutzen, den man daraus ziehen will, entscheidend.
Wenn ich als interner Auditor die „internen Dreckecken“ säubern will, plane ich schon etwas mehr Zeit ein, als bei den Bereichen, die ich schon ausgefegt habe.
Klar, ist eine vorhandene Agenta zur Planung von Nutzen.
Wenn ich mich aber irgendwo festgebissen habe, um evtl. Missstände aufzutun, dann werfe ich die Agenta schon mal über den Haufen, meistens.Wenn du das was du tust nicht als Prozess beschreiben kannst, dann weist du nicht was du tust.
Dr. E. DemingGute Zeit!
Qualyman – Qualitäter aus Überzeugung und Leidenschaft, auch wenn´s mal Leiden schafft!
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Hallo zubb!
Änderungsstände für FMEA: na klar!
Unsere Kunden legen bei ihren Audits sehr großen Wert auf die Einarbeitung von Reklamationen und deren Maßnahmen. Ebenso sind die Kollegen, welche bei den FMEA-Sitzungen teilgenommen haben, darin aufgeführt.
Gute Zeit!
Qualyman – Qualitäter aus Überzeugung und Leidenschaft, auch wenn´s mal Leiden schafft!
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als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57092Hallo Frank,
bitte nicht weinen!
Kabarett on: Mittlerweile kenne ich Dich immer besser und Du darfst mehr sagen und schreiben als ein Normalo. Kabarett off !
Gute Zeit!
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Hallo zusammen!
Habe mal wieder diesen Thread aus dem Archiv geholt.
Wie schauts aus bei Euch?
Noch totale Krise?
Kurzarbeit?
Entlassungen?
Schließungen?Gute Zeit!
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als Antwort auf: Zeitumfang für Interne Audits #57078Hallo zusammen!
Ist man bei internen Audits denn an bestimmten Muss-Stunden oder – Tage gebunden?
Bislang habe ich nur das Datum auf dem Auditbericht vermerkt und nicht die Dauer des Audits.Gibt es da neue Forderungen bei der ISO 9001 oder TS 16949?
Das Leben besteht aus vielen kleinen Münzen, und wer sie aufzuheben versteht, hat ein Vermögen.
Jean Anouilh (1910-1987), französischer DramatikerGute Zeit!
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als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57077Hallo Hackilein!
@“ dann teilt das doch denen von rolland burger, mckidney und accidenture mit, die sind doch eh dort und machen alles besser…“
Hab schon mal beim googeln accidenture gefunden. Unter dem Suchbegriff „Qualität“ findet die Suchmaschine hierbei gar nichts.
Die Suche nach den beiden anderen verlief negativ. Kannst Du da mal danach googeln?@All
bitte weitere Postings einstellen, wird ja hoch interessant, was da die AA für positive Stellungnahmen erhällt.
Hab da Ende Nov. 2 Besuchtermine beim AA. Werde mal ein Vorabergebnis mitnehmen und die Reaktion abwarten.Gute Zeit!
Qualyman – Qualitäter aus Überzeugung und Leidenschaft, auch wenn´s mal Leiden schafft!
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als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57076Hallo HaraldE,
nun nehme mal meinen Spruch nedde so ernst!
Auch ich schätze so einige Satiriker, Kaberettisten und ähnliche.
Aber bei denen ist man es ja von Haus aus gewohnt, dass die über Andere herziehen.Ungewohnt wird es erst, wenn man dies von einigen Menschen bislang nicht gewohnt ist.
(geiler Satz oder?)Du weißt ja, Ausnahmen bestätigen die Regel!
Ich hoffe, jetzt geht es Dir wieder ein wenig besser!„Diese Woche zieht sich wieder wie Kautschuk!“
Gute Zeit!
Qualyman – Qualitäter aus Überzeugung und Leidenschaft, auch wenn´s mal Leiden schafft!
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als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57069…..weiter so liebe Q-ler!
Und schon brennts!
Gute Zeit!
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als Antwort auf: Zeitumfang für Interne Audits #57044Hallo Eva,
super schnell geantwortet!
Aber selbst mit Deinen Infos wird Dir wahrscheinlich niemand eine nach so wage Zeitschätzung mitteilen können.So wie es sich liest, bist Du in der Patientenversorgung tätig, ich in der Automobilindustrie :-((
2 ganz andere Welten und Systeme!Sorry, I give up!
Gute Zeit!
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als Antwort auf: QM-Dokumente aktuell halten/updaten #57041Hi Corin,
ist das nur deine Idee oder gibt es sowas schon?
Als Nicht-ITler finde ich dies nedde schlecht, wenns funnst!
Gute Zeit!
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Hi Frank_D!
Vor so einem Problem stand ich auch mal.
Ich hab da nach entsprechenden externen Kalibrierlabors gegoogelt und dort nachgefragt, für welche Systeme sie akreditiert sind. In der Regel waren da die Verweise auf die entsprechenden Normen aufgeführt bzw. wurden auf Anfrage nachgereicht.Hat mir viel Zeit gespart!
Aber vielleicht ist hier im Forum ja ein Spezi, der dies aus der Festplatte zaubert.Gute Zeit!
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als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57038Hi Nowonder!
KVP bei der Arbeitsagentur?
1.) Begriff gänzlich unbekannt!
2.) Sind sowieso die BESTEN!Da gehört wirklich mal ein QMS aufgebaut!
@Frank
Was hast Du nur für einen Eindruck von mir?„Wer über Andere schlecht denkt dazu noch darüber redet oder schreibt, der ist mit Sicherheit noch schlechter!“
Gute Zeit!
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als Antwort auf: Zeitumfang für Interne Audits #57037Hallo Eva,
wohin fragst Du?
geht es um interne Audits:
– Prozess?
– System?
– Produkt?
– Lager?Wie groß ist Euer Unternehmen?
10…100…1000 MA oder noch größer?Machste das alleine?
Fragen über Fragen, die nur unter Zuhilfenahme der berühmten Glaskugel zu beantworten sind.
Tut mir leid, aber auf Deine Frage kann ich nur antworten: 1 Tag bis und etliche Tage ;-)
Gute Zeit!
geändert von – qualyman on 06/11/2009 11:23:52
als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57026Hallo nowonder,
im Prinzip haste recht!
Dennoch interessieren mich immer die Antworten und Erfahrungen von andern.U.U. kann ich meine persönliche Meinung mit Überempfindlichkeiten relativieren oder ich sehe mich auch bestätigt.
Außerdem lassen sich aus mehreren Fragen und Antworten bestimmte Zusammenhänge interpretieren, was Barbara ja schon bei der Gehaltsauswertung bewiesen hat.
Und im Übrigen „kann“ man sich an der Umfrage beteiligen, „muss“ aber nedde.
Aber je mehr mitmachen, desto interessanter wird das Ganze!
Gute Zeit!
Qualyman – Qualitäter aus Überzeugung und Leidenschaft, auch wenn´s mal Leiden schafft!
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als Antwort auf: Effektivität der Arbeitsagentur #57015@ Barbara
geht schon OK, aber zur Auswertung kann ich doch mit Dir rechnen, oder?@All
Auf die Plätzer….fertig….los!1) Alter 58
2) Berufstätig seit? 43 Jahren
3) angestellt? ja
4) selbstständig? nein
5) Anzahl der bisherigen Arbeitgeber? 6
6) Längste Zeit bei einem Arbeitgeber? 29 Jahre 7) Kürzeste Zeit bei einem Arbeitgeber? 1,5 Jahre
8) Derzeit arbeitssuchend? ja, seit 1 Monat
9) Arbeitslos geworden wegen
– Eigenkündigung? n
– Betriebsbedingt? n
– Sonstiges: 2 Jahresvertrag läuft aus
10) Wie oft wurde die Arbeitsagentur von Ihnen bisher in Anspruch genommen? 3 mal
11) Wie oft war die Arbeitsagentur bei Ihrer persönlichen Vermittlung erfolgreich? Nie
12) Wurden Sie respektvoll von der AA behandelt? Nein
13) Wurden Sie herablassend von der AA behandelt? öfters
14) Hatten Sie das Gefühl, dass Sie von der AA gegängelt, schikaniert wurden? ja
15) Waren die Aussagen und Angaben von den MA der AA hilfreich? stellenweise
16) ..und immer richtig? Nein
17) ..und proffesionell? Nein
18) Wurden Sie Ihrer Qualifikation entsprechend vermittelt? keine Vermittlung erfolgt
19) Entsprach der neue Arbeitsplatz Ihren Vorstellungen? entfällt
20) Mussten Sie finanzielle Einschränkungen hinnehmen? nein, Falls ja, wieviel Euros weniger? entfällt
21) Mussten Sie erheblich weiter zur Arbeit fahren? Falls ja, wieviele Km mehr als bisher? 200 Km täglich
22) Wieviele Personen sind Ihnen in Ihrem Umfeld bekannt, die von der Arbeitsagentur erfolgreich und zufriedenstellend vermittelt wurden? Keiner
23) Sonstige Bemerkungen
Informationen wurden von MA der AA gegeben, die einem dem Herzinfarkt näher bringen.
„Sorry, die MA sind noch nicht lange im Amt!“ war die Antwort.Gute Zeit!
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